Sürdürülebilir bir dünya için;
• Kurumsal kültürümüzün yapı taşları olan değerlerimiz ile tüm faaliyetlerimizde çalışanlarımıza, topluma, çevreye karşı sosyal sorumluluk bilinci ile hareket etmeyi temel yönetim anlayışımız olarak benimseriz.
• Sürdürülebilir büyüme ile üstün kaliteli ve yaratıcı ürünler, çözümler ve hizmetler sunarak müşterilerimizin memnuniyetini arttırmak için temel değerimizin insan kaynaklarımız olduğuna inanırız.
• İş Sağlığı ve güvenliği konusunda sıfır kaza ilkesiyle çalışmak, güvenli ve sağlıklı çalışma ortamı yaratmak için İş Sağlığı ve Güvenliği politikamız kapsamında tüm faaliyetlerimizi yönlendiririz.
• Çalışanlarımızın birbirlerine karşı davranışlarını olumlu yönde teşvik ederiz. Gerçekleştirdiğimiz tüm faaliyetlerde; çalışanlarımıza dürüst ve adil davranır, dil, ırk, renk, cinsiyet, din, mezhep, siyasi düşünce, yaş, fiziksel engel ve benzeri nedenler ile ayrımcılık yapılmasını kabul etmeyiz.
• Takım çalışmasını ve iş birliğini destekler; çalışkan, disiplinli, titiz ve sabırlı olmayı özendiririz.
• Riskleri etkin bir biçimde yöneterek, tüm süreçleri sürekli iyileştiririz, fırsatları belirleyip daha etkin bir yol haritamızı çizeriz,
• Çalışanları aktif katılıma özendirerek açık iletişim ortamı sağlarız,
• Enerjiyi verimli kullanarak, çevresel dengeyi ve doğal kaynakları korur ve yasal yükümlülükler konusunda bilinçli davranarak çalışmalarımızı yönlendiririz.
• Şirket performansını ve hizmet verimliliğini arttırmak için takım çalışmaları yaparız,
• Tüm faaliyetlerimizde bilgi güvenliği ve iş sürekliliğine önem veririz,
• Ulusal ve uluslararası mevzuat gereklerine uyum gösteririz,
• Paydaşlarımızla ilişkilerimiz şeffaftır,
• Müşteri memnuniyetinde sürekliliği sağlamayı amaçlar; bunun için çeşitli geliştirmeler yaparız,
• Tedarikçi ve taşeronlarımız için sürdürebilirlik uygulamalarına yönelik olarak süreçlerimizi geliştiririz,
• Kurumsal Sosyal Sorumluluk faaliyetlerini, şirket stratejileri, hedefleri ve öncelikleri doğrultusunda paydaşlarımıza sunarız,
• Etik Kurallar / Değerler ve yolsuzlukla mücadele için, Kurumsal Yönetim ilkelerini şirket kültürü olarak benimseriz,
Yukarıda belirtilen ilkelerimizin eksiksiz olarak uygulanması, tüm personelimiz, tedarikçilerimiz, taşeronlarımız ve iş birliği içinde olduğumuz tüm kurum ve kuruluşlardan beklentimiz ve öncelikli iş hedefimizdir.